Rundum-Service: Gehalts- & Lohnbuchhaltung inklusive Monats- & Jahresabschluss


Die Gehalts- und Lohnbuchhaltung ist eine Teilaufgabe der Buchführung. Sie umfasst Tätigkeiten wie beispielsweise die Einrichtung der Lohnkosten, Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen und die Gehaltsabrechnung für Dienstnehmerinnen und Dienstnehmer (Angestelltenbereich) bzw. die Lohnabrechnung für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer (Arbeiterbereich). Das Führen eines Lohnkontos ist eine gesetzliche Verpflichtung der Unternehmen zur Berichterstattung. Diese Aufgaben sind vor allem steuerrechtlich relevant und müssen entsprechend aufbereitet werden. Hier werden alle Beiträge und Zahlungen aus der laufenden Lohnabrechnung innerhalb der Buchführung der Unternehmen gebucht.

Wir bieten Ihnen den Rundum-Service im Bereich Lohn und Gehalt an! Darüber hinaus schaffen wir die Schnittstelle zu allen angrenzenden Prozessen, wie zum Beispiel zu Ihrer Finanzbuchhaltung. Wahlweise sind wir direkter Ansprechpartner für Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen und integrieren Ihre Abteilungen aktiv in die Abläufe.

Wir bieten Ihnen Full-Service im Bereich der Personalverrechnung.

Unsere Services im Bereich Lohnkonto & Gehalts-/Lohnbuchführung


Ihre Gehalts- & Lohnbuchhaltung ist bei uns in guten Händen!

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Lassen Sie den Profi ran


Verringern Sie Ihren Arbeitsumfang im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung auf ein Minimum. Unsere Expertinnen und Experten haben über die Zeit wichtige Erfahrungswerte in unterschiedlichen Branchen und verschiedenen Unternehmensgrößen gesammelt. Diese Expertise fließt in die Dienstleistungen von COUNT IT mit ein und ermöglicht vorausschauendes und nachhaltiges Arbeiten unserer Leute bei Ihnen vor Ort oder von Hagenberg (OÖ) aus.

Unsere Personalverrechnungs-Profis kümmern sich um Ihre Lohnbuchhaltung.

Ihre Vorteile


Wir kümmern uns mit großem Engagement um Ihre Lohnbuchhaltung.
  1. Verlässliche Verwaltung und Pflege der Lohndaten
  2. Reibungslose Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
  3. Verringerung des internen Verwaltungsaufwandes
  4. Entlastung Ihres Personals
  5. Einsparung von hohen Personal- und Schulungskosten
  6. Garantierte Einhaltung aller Rechte und Pflichten
  7. Wegfall von monatlichen Software-Lizenzgebühren bzw. Kosten für Updates
  8. Schnittstellen-Lösungen werden bei Bedarf für angrenzende Prozesse bzw. Abteilungen von uns entwickelt, in diesem Fall zur Finanzbuchhaltung
  9. Umfangreiche Beratung inklusive!

Berichte über Kundenprojekte


Lassen Sie Ihre Lohnbuchhaltung unsere Sorge sein!

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